D级指标指标体系评估方法权重评估分值得分1①成立“三名”活动领导小组，有专人负责，小组成员职责分明；班子会每月至少1次对“三名”工作进行研究、部署，并有落实措施。②制定具有本校查阅资料及走访，达到要求计5分，不达要求不计分。特色、切实可行的中长期“三名”活动规划。52①围绕县局《“三名”活动实施意见》以及县局关于分三个阶段开展“三名”活动的决议，结合学校实际确立活动主题；②活动主题鲜明、具体、有针对性。查看资料、听取汇报。视学校执行情况分好、中、差三种情况，分别记5、3、1分。53①每学期学校开展育名生、树名师、创名校、评教评学等活动不少于一次，活动要有具体的实施方案。②活动资料内容丰富、形式多样，整理规范。查阅资料及走访，按要求扎实开展活动，有具体的活动载体和奖励措施，活动资料内容内容丰富、形式多样、整理规范的记30分；完成较好的记25分；完成较差的记15分。查阅相关账目，按经费到位好、中、差三种情形分别记5、3、1分。查看资料、听取汇报。视学校执行情况分好、中、差三种情况，分别记5、3、1分。学校无重大事故及集体上访事件记10分，否则不计分。与上学年相比较，农村小学在同类学校中，教育教学质量有进位的记30分；保前6名的按1至6名分别计30、28、26、24、22、20分；其它情形记15分。学校或学校师生先进事迹在报刊、杂志、网络上刊登按国家、省、市、县级每次分别记10、8、4、2分，本项10分封顶。增减一课时扣2分，扣完本项分为止。304学校根据实际情况，投入必要资金，保障活动经费。55①每学期有内容翔实的“三名”活动专项计划和专项总结。②健全“三名”活动制度，完善“三名”活动奖励机制，形成“三名”活动长效机制。学校和谐稳定，无安全事故。56107教育教学质量有明显提升。308学校办学成果得到社会的普遍认可。109严格按部颁课程标准开齐开足课程。4课程计划8体育、音乐、美术、信息、地方、综合实践课等非检测科目课程正常规范教10分学。C2学校学期初有教学计划，期末有总结，有校历、课程、时间、周活动安排表11制度。计划612新课程制定有实验方案，有长期计划和短期安排。分C3B1教学常规管理制度60分10分13学校制定了常规管理制度且执行有效。14每学期有二次以上的全面常规检查。15每学科有具体规范的书面教学计划。C4常规执行36分16每学科按要求有具体的备课，每单元有具体的教学反思。（打印稿无效）17按课程标准上课，要求体现新理念、新方法。18科学布置作业，规范批改。19考试科目期中期末有检测、有试卷分析，非考试科目有期末检测安排和内容。20学校建立“以校为本”的教研制度，有实际效益、有落实。21成立语文、数学、综合等教研组或备课组。22各教研组或备课组学期初有内容丰富、实效的计划，期末有总结。23各教研组或备课组有一个教研专题，专题实施有方案、有实验、有阶段小结、有成果。少开一节扣2分，扣完本项分为止。一项1分。看内容酌情评分。了解落实执行情况。全面、科学评价、记载。少一次扣3分，内容酌情评分。缺一人次扣1分，扣完本项分为止。随机抽查，少一科扣2分。随堂听课，按10、8、4等级评分。随机抽查，酌情扣分。少一科扣1分。看资料，酌情评分。看资料。看内容酌情评分。少一项扣2分。课题属于集体的。4424651010562326B2教研C5活动教研50分内容活动39分各教研组或备课组每两周进行一次教研活动，有丰富内容，有详细记录（每24学期有8次以上）。中心小学校长、主管业务副校长参与或主持教研活动每学少一次扣1分，内容酌情评分。（此项扣分不封顶）年均不少于10次，其他班子成员、中层干部每学期均不少于5次。25每学期按主题、竞赛、观摩、研讨的程序开展1次以上“四位一体”教学研讨少一环节扣1分，内容酌情评分。竞赛活动。86B2教研活动50分
活动教研50分内容
活动39分
26每学期50%以上教师上公开课一节。B2教研活动50分中心小学校长、班子成员、村完小校长、中心教研组组长每学期听课不少于16节，评课（查评课记录）一半以上。（其中音乐、美术、体育、综合实践27活动至少各听1节）（计2分）。每位教师听课每学期不少于10节，评课（查评课记录）一半以上。（计2分）中心小学校长、班子成员及村完小校长每学期每人上交一篇教育教学论文。学期末每位教师上交一篇教学论文或教学反思.看资料。少10%扣1分，扣完本项分为止。6听课每人每少1节扣0.5分。听课、评课记录少于100字为无效。（此项扣分不封顶）6C6教研成果11分28按名册抽查部分教师，少一篇扣1分。看资料，酌情评分。教材各1分，方案各1分，内容酌情评分。①、组织严谨、制定了校运会秩序册1分，②运动会内容按内容丰富、一般、单一分别给3-1分，③运动会注重面向全体学生（60%以上学生参加）得2分，少数学生参加得1分，④运动会资料齐全得2分（文字、图片各1分）。①、组织严谨、制定了艺术节秩序册1分，②艺术节内容按内容丰富、一般、单一分别给3-1分，③艺术节注重面向全体学生（60%以上学生参加）得2分，少数学生参加得1分，④艺术节资料齐全得2分（文字、图片各2分）。①制定了阳光一小时活动方案得1分，②阳光体育活动开展是否正常分别给1-0.5分，③阳光体育活动是否注重本校特色分别给1-0.5分,④开展学生体质健康标准数据测试及上报,建立学生体质健康档案的得4分,未开展数据测试的不给分。①每学年有科技创新活动计划得1分，②每学期开展1次科普知识讲座，出好2期科普宣传专栏，每学年开展1次小发明、小创作、小论文评比活动，缺1项扣2分。活动按好中差分别计5、3、2分。①学校成立各类兴趣小组,有方案得1分,②是否有明确的针对性和目的性得0.5-1.5分,③内容是否丰富得0.5-1.5分,④开展是否正常得0.5-1分,⑤是否有成效得0.5-1分。45229积极参加和完成上级的教研任务。30地方课、校本课有教材，有课程实施方案。31每学年举行一次校运会。832每学年举行一次艺术节。8B3素质教育活动40分C7 开阳光体育一小时活动。实施《国家学生体质健康标准》，建立学生体质健康33展素档案。质教育活动40分34积极开展青少年科技创新活动。7635课外兴趣小组活动。636素质教育示范校的创评活动。①学校有实施素质教育自评自建目标和实施方案得2分,②实施素质教育示范校创评工作绩效显著,市级及以上示范校得3分,县级示范校2分,合格学校得1分。5①成立德育工作领导小组、预防学生违法犯罪工作小组（计1分）；②成立政查看资料，达要求计满分，不达要求不计分。C8 德37教处，有人员分工，有德育管理制度（计1分）。育组织3分①有德育工作计划和总结、工作会议记录（计0.5分）；②有德育教育或法制38查看资料，实地查看，达要求计满分，不达要求不计分。教育室（计0.5分）。C9德育常规管理11分开展升国旗、唱国歌、国旗下讲话等活动：每周星期一举行升旗仪式，升旗时要唱国歌，并进行国旗下讲话（计1分）。开展德育专题活动：①结合重要节日、纪念日，开展多种形式的庆祝、纪念活动（计2分）；②开展“校家同创”德育活动（计1分）。查国旗下讲话资料，走访学生，达要求计满分，不达要求酌情扣分。1239140查看资料，达要求计满分，不达要求酌情扣分。3加强贫困生救助、后进生帮教和留守学生管理：①建立了贫困生、后进生、41留守学生档案资料（计1分）；②制定有效的措施，扎实做好贫困生救助、后查看资料，达要求计满分，不达要求酌情扣分。进生帮教和留守学生管理工作（计1分）。C9德育常规管理11分开展德育评价、考核活动：①每周开展星级教室，星级寝室等评比活动（计420.5分）；②每学年开展优秀班主任、“三好学生”、优秀少先队员、优秀学查看资料，达要求计满分，不达要求酌情扣分。生干部、文明学生等评选表彰活动（计0.5分）。开展德育教研活动：①每学年要有德育课题或案例，并定期开展德育教研活43动（计0.5分）；②每学期组织教师撰写一篇德育心得或德育论文，并进行评查看资料，达要求计满分，不达要求酌情扣分。选（计0.5分）。实施“育名生”工程：①制定星级学生评比办法或方案（计1分）；②按方案查看资料，达要求计满分，不达要求酌情扣分。开展形式多样的活动（计2分）。思想道德教育：①按课表上好思品课（计0.5分）；②每学期对学生的思想品查看资料，达要求计满分，不达要求酌情扣分。德考核，考核的结果填在素质报告单中（计0.5分）。21144345C10德育德育内容工作4分30分
1C10B4德育德育内容工作4分30分46行为养成教育：①结合学校实际，制定《学生一日常规》（计0.5分）；②每查看资料，达要求计满分，不达要求酌情扣分。日对学生文明礼貌和行为规范进行检查（计0.5分）。1心理健康教育：①按要求开好健康教育课（计1分）；②设立心理健康咨询47室，配备专（兼）职的心理辅导员，认真做好心理问题学生的疏导工作，建立学生档案（计1分）。查看资料，达要求计满分，不达要求酌情扣分。2班主任工作：①每周开好班会课（计1分）；②每学期至少召开一次家长会48（计1分）；③做好家访工作，起始年级家访面达100%，其他年级家访不少于查看资料，达要求计满分，不达要求酌情扣分。二分之一（计1分）。德育宣传阵地：有固定的宣传阵地，如校园广播、校报、德育宣传栏等，有条件的要争取建立自己的德育基地（计1分）。349C11德育途径10分实地查看，查看资料，达要求计满分，不达要求酌情扣分。1少先队工作：①成立少先队机构，建立少先队员花名册，每学期都有工作计50划和总结（计1分）；②每年开展新少先队员入队仪式，每学期各班至少开展实地查看，查看资料，达要求计满分，不达要求酌情扣分。1次中队活动（计2分）。家长学校：①建立家长委员会（计1分）；②家长学校要有牌子、有教师、有51场地、有教材、有活动记录（计1分）；③开展家长开放日活动，完成家长函实地查看，查看资料，达要求计满分，不达要求酌情扣分。授培训计划，开展家长评教等活动（计1分）。33C12德育绩效2分52校训明确，校纪严明，校风优良，教风严谨，学风端正。看学校面貌，走访师生。酌情给分。153德育工作在完成常规工作的基础上形成了本校特色，有创新举措。德育工作特色明显，德育工作信息在省、市文明网、报刊等媒体上报道计满分。154各类规章制度健全并有落实措施。查看（如出勤、考绩、财务等规章制度）文字及电子资料。少一项制度扣1分，若无落实措施不得分。3学校日常管理24分学校日常管理24分
55档案管理规范。B5学校日常管理24分C13学校日常管理24分查看（如文件档案、学籍档案、教师业务档案等）文字及电子资料。缺一项档案扣2分，不规范每项扣1分。356按时参会，按时、按质、按量完成上级及职能部门布置的任务。由局各职能部门评分。迟到（交）1次（件）扣1分，缺到（交）1次（件）扣2分。拒不接受上级指定检查的学校每次扣10分，迎接不力酌情扣分（此项扣分不封顶）。1057信访维稳工作。因学校工作不力，引发人员上访，县、市、省、国家级分别扣3、5、10、20分。（此项扣分不封顶）。节假日不补课，不征订教育部门规定外的各种教辅资料,发现一起本项不得分。查资料、图片，走访、调查。召开了会议计3分，执行了报告制度计1分。查(有学校工作报告，工会工作报告，财务工作报告，提案征集报告、答复报告、民主评议干部等)资料，少一项内容扣1分。查资料及照片。按要求做好了财务公示计2分，不规范扣1分。查公示记录、照片资料，询问学生、教师。每少一项公示扣1分。查会议记录。学校重大决策未进行班子会讨论不得分。查看帐目及老教师开展活动和走访活动记录。查阅资料。制度健全，违反财务纪律的行为，酌情扣分。查阅资料，预、决算少一项扣2分，举新债不计分。查看帐目，低于3%不得分，3%－4%计2分，5%以上计满分。558执行教育法规和政策。359每年至少召开一次教代会，教代会程序规范，并执行报告制度。5B6C14民60做到学校财务公开，每学期末对学校财务收支情况进行公示。民主主管管理理20做到学校重要事项公开，对教师绩效工资的发放、评优评先、职称评聘、竞6120分分赛获奖等进行公示。62做到重大事项民主决策。63注重发挥老教师作用，定期开展退休教师活动，并安排一定活动经费，对离退休教师、困难教师进行走访慰问。363323364建立了严格的财务管理制度，并严格执行。65严格执行预决算制度，年初有预算，年终有决算，厉行节约，积极化解债务，不能再举新债。66安排不少于公用经费总额的5%用于教师培训经费。财务财务管理管理30分30分
67安排适当经费专项用于改善学校办学条件。B7C15财务财务管理管理30分30分68积极争取部门对学校的支持，部门有经费安排给学校。69严格控制招待费等公务开支，不得超标。70财务人员认真履行工作职责，按规定设立了资金管理帐簿、财政专户存款帐簿和固定资产明细帐，且帐帐相符，帐物相符。查看帐目，按支出比例排名，第一名记满分；小学达公用经费30%，记5分。查看帐目，部门有经费安排给学校计满分。查看帐目，招待费控制在公用经费的4%以内，计满分；招待费超标不计分。根据计财股平时掌握的情况酌情给分。根据外单位提供的情况，拖欠外单位款项的，不记分。查阅资料。未建立贫困学生档案或未制定帮扶措施，扣1分；未安排经费用于扶贫助学或助学金未及时足额发放，不计分。查看帐目，存在乱收费，不计分。查看资料，达要求计满分，不达要求酌情扣分。5253322371严格执行有关制度，不拖欠外单位款项。建立贫困学生档案，制定帮扶措施，安排经费用于扶贫助学，严格按要求评72定贫困学生并及时足额发放助学金。73严格按收费标准收费，不得乱收费。74将学校安全工作纳入学校年度工作计划、村完小评估方案、教师年度考核和绩效工资发放方案（计3分）。C16组①成立学校安全工作领导小组，设立安全处，建立学校安保队伍，责任分工织明确（计3分）；②各项安全工作（如教学、交通、饮食、校舍、消防锅炉查看资料及落实情况，达要求计满分，不达要求酌情扣分。领导75等）有专（兼）职负责人，每幢校舍、贵重物品室有专（兼）职负责人（计214分分）。76①有安全工作计划和总结、会议记录（计3分）；②各种安全管理制度健全（防火、防爆、防电、防毒、防盗、防疫等制度）（计3分）。查看资料及落实情况，达要求计满分，不达要求酌情扣分。56学生安全信息登记和告知制度。①建立校家联系方式，建立患有先天性疾病和重大疾患的学生档案，进行重点监护（计3分）；②学校作息时间、放假换77查看资料及落实情况，达要求计满分，不达要求酌情扣分。课等信息要印发告家长书或其他形式告知家长（计2分）；③实行请销假制度，学校和班级认真记载，及时汇总，建立档案（计3分）。C17安门卫制度。①对校外人员入校进行登记或者验证（计2分）；②学校有专实地查看，查阅登记记录，达要求计满分，不达要求酌情扣78全（兼）职门卫，没校门的除外，并配有安保器材（计2分）。分。制度46分专题会议制度。①每月至少要召开一次安全工作专题会议（计2分）；②每周79查阅会议记录，达要求计满分，不达要求酌情扣分。例会上有安全工作内容（计2分）。844全制度46分
健全隐患排查整改制度。①每月确定1个安全隐患排查内容并开展排查（计2分）；②每次排查有详细记录、有检查人员签名（计3分）；③对排查出的安80查看资料和管理系统，达要求计满分，不达要求酌情扣分。全隐患有整改措施（计3分）；4、能熟练应用安全隐患台帐管理系统，并能及时上报安全隐患台帐（计8分）。事故应急救援制度。①制定学校事故应急预案（计2分）；②成立应急工作领81导小组和应急工作队伍（计2分）；③每学期开展一次事故应急预案演练（计查看资料，达要求计满分，不达要求酌情扣分。4分）。82A2学校管理600B8分安全
工作120分
83C18安全法制教育14分84安全工作台账制度。①建立安全工作台帐，台帐规范、详细（计4分）；②发查看资料，达要求计满分，不达要求酌情扣分。生安全事故及时上报，不迟报、漏报、瞒报、不报（计2分）。安全知识教育。①每二周开设一节安全知识教育课（计2分）；②每学期举办查看资料，达要求计满分，不达要求酌情扣分。2次安全知识讲座、办2期安全知识教育校刊和班刊（计4分）。法制教育。①聘请一名法制副校长或法制辅导员（计2分）；②每学期为师生查看资料，达要求计满分，不达要求酌情扣分。进行1次以上法制安全教育、禁毒教育等（计2分）。安全专题活动。结合“安全教育周”、“安全生产月”、“6·26国际禁毒日”查看资料，达要求计满分，不达要求酌情扣分。等开展安全专题活动（计4分）。168664854交通安全管理。①每学期印发告家长书或其他形式向学生及家长进行交通安86全宣传教育活动（计2分）；②实行学生放学路队制度（计2分）；③学校要配合交警加强接送学生车辆的监管（计2分）。查看资料，走访学生，达要求计满分，不达要求酌情扣分。6传染病预防安全管理。①食堂工作人员必须取得健康证，食堂卫生达标（计2分）；②建立小学入托入学查验预防接种证制度，建立健康档案（计3分）；87查看资料，实地查看，达要求计满分，不达要求酌情扣分。③实行晨检制度，每天早读课时下班老师采取询问方式了解学生身体状况，重要时期按要求进行晨检（计3分）。教学安全及集体活动安全管理。①放学、集会、做操时，安排老师指挥学生疏散，防止发生拥挤踩踏伤害事故（计2分）；②在作息时间之内、上课时间查看值班安排表、值班记录、作息时间表等资料，达要求计88以外的学生安全要安排老师管理（计2分）；③在组织开展社会实践等集体活满分，不达要求酌情扣分。动时，要制定活动方案并报相关主管部门批准后方可进行（计2分）。86安全措施46分
C19安全措施46分学校日常安全的管理。①凡有寄宿学生的学校，要安排班子成员和老师值查看值班记录，走访学生，达要求计满分。未安排班子成员89班，实行夜间巡查制度，确保寄宿学生安全（计2分）；②对学校危险化学品和老师值班的发现一起扣5分，此项扣分不封顶。建立严格的保管、使用、登记和注销制度（计2分）。校园周边安全的管理。①积极配合有关部门清理整顿校园周边治理工作，校园周边秩序良好（计2分）；②积极参与地方社会治安综合治理工作，主动承90查看资料，实地查看，达要求计满分，不达要求酌情扣分。担并完成相关任务（计2分）；③切实加大物防、技防的投入，保证必要的安全防范装备到位（计2分）。和谐平安学校、班级的创建。①制定活动方案（计2分）；②按方案定期开展查看资料，走访学生，达要求计满分，不达要求酌情扣分。活动（计2分）。46914查看学校安全追究制度及处分决定，达要求计满分；发生重实行安全责任追究制，确保不发生重大安全责任事故和群体性事件。①制定大安全责任事故和群体性事件的安全工作一票否决；发生较92安全责任追究制度（计2分）；②出现安全责任事故及时追究相关责任人责任大安全责任事故但未追究责任的发现一起扣10分，此项扣分（计2分）。不封顶。查看各项安全责任状，少一项责任状扣1分；查看落实上级安落实安全责任状和安全防范措施。①层层签订安全责任状（计2分）；②各种93全文件和工作情况，无情况汇报和整改措施的少一次扣5分，安全防范措施落实到位（计4分）。此项扣分不封顶。94积极参加校方责任险。C20学校班子15分参加了校方责任险计2分，未参加校方责任险不计分。查阅资料，问老师。做好班子分工记1分，会风民主计1分。开座谈会，开展民主测评，班子群众满意率达90%以上计3分，不到90%，每降低一个百分点扣1分，直至扣完。凡校长及其班子成员、村完小校长工作时间不在岗且未履行请假手续的发现一起扣10分（此项扣分不封顶）查资料。有领导小组计1分，有专人负责计1分，有年度和学期计划计2分。查资料。有学校与教师签订廉洁从教承诺书3分，缺1人扣1分。查记录、资料，问师生。做到有方案、内容、记载、总结。缺少一项扣2分，直至扣完。查资料，问师生。做到有考核小组、考核过程、考核结果、考核备案、有师德个人档案。缺一项扣2分。46295班子分工明确，作风民主，班子团结，有战斗力。596校长及班子成员、村完小校长严格工作时间管理。1097成立了师德师风建设领导小组，有专人负责。98学校与教师签订廉洁从教承诺书。C21师德师99每学期开展一次师德师风教育活动。风25分100建立教师师德档案，每学年开展一次教师职业道德考核。4344德师风25分
遵守“四条纪律”、“十不准”及“中小学教师职业道德规范”和“禁止有101偿家教”的规定。查资料，问师生。对一般违纪行为每起扣5分，若在全县范围内进行了通报批评或违反国家法律、法规的每起扣10分。（此项扣分不封顶）查课表，问师生。积极争取上级部门配齐各学科教师或做好教师转岗培训工作，做到配齐配足各科教师。发现某学科未开设是因为缺乏师资且未申请的不计分。查资料，问教师。在教师有关专业学习、竞赛、课题研究等方面，学校有激励措施，并实施开展的计3分，没有的不计分。小学教师获大专以上学历达65%以上，同时，鼓励教师参加各种形式的学历培训，促成教师学历提高。查学历证书，学历达标2分，每降低1个百分点扣1分，每高于1个百分点加1分。直至扣除或增加到5分。未完成上级培训任务的，每减少1名扣1分，直至扣完 。教师全员参训面达100%，每降低1个百分点扣1分，直至扣完。查资料，问教师。做到有（1）、《考核方案》2分；（2）、《考核个案表》2分；（3）、考核过程记载资料3分；（4）、《考评结果汇总表》1分；（5）、“绩效工资”30%分配表2分。没有的该项不得分。查资料，问教师。学校有私自借用教师或不按组织程序调动教师行为的，发现一起，扣10分。（此项扣分不封顶）自2010年7月起，未经组织同意，学校擅自同意教师离岗，每新增一人扣10分。（此项扣分不封顶）查课表，问教师，对教师上班考勤进行不定期的检查，学校教师有不按时坐班、随意调课、随意请假现象的，发现一起扣5分。（此项扣分不封顶）10102合理配置教师学科结构。C22教师队伍结103构B9
教师11分队伍
104管理
100分
C23教105师队伍培训6分1063制定并落实针对教师专业发展的有关措施。3积极提高教师学历层次。5按时按量完成上级布置的培训任务。积极做好教师继续教育工作。33C24工作考加强教职工考核工作，实行“优教优酬”。制度健全，操作规范，资料完核107整，兑现到位。40分10108加强教师流动管理，学校不得擅自借用教师和不按程序流动教师。10109严禁教师擅自离岗。10110加强教师工作时间管理，坚持教师工作考勤制度和请假制度。10C25语言文字工111加强学校语言文字规范化工作，大力推进学校普通话水平。作3分查资料、实地查看。学校有分管领导，有专（兼）职工作人员，有完善的规章制度（工作实施细则、管理措施），有活动工作计划、总结，没有的扣1分；参加普通话水平测试达100%，少5个百分点扣0.5分；测试成绩不低于二级乙等达100%，少5个百分点扣0.5分；语文教师二级甲等达100%，每少5个百分点扣0.5分；有永久性醒目宣传标语，开展演讲、朗诵等活动，有文字和图片资料，没有的扣1分。组织机构、办公条件不全扣0.5分，无村小财账、无电子版总账扣1分。制度、计划、小结、课程应用不纳入考核，每少一次扣0.5分。3健全电教实验组织机构，各校成立电教处。认真开展电教实验的日常工作和112教研工作。学校电教处有专用办公室并配有一台能上网的办公电脑及其它相关办公设备，学校备有电教仪器设备总账（含电子版）。制定《学校电教实验管理制度》（包含教学仪器、实验室、图书资料、阅览113室、音体美器材、农远工程室、计算机教室、语音室、多媒体教室、电教软件、其它电教设备等方面），制定相应的《学期电教实验工作计划》，并有要配齐配足各类管理人员（专职或兼职）：仪器管理员、图书管理员、音体美器材管理员、农远工程管理员、电教管理员、计算机教师等管理人员，在114计算工作量、年度考核、评比先进、职称评定、职务聘任等方面对各类管理人员予以合理考虑。学校每学期召开二次以上电教实验工作会；校长、分管副校长、电教处主任115每学期在本校参加电教实验内容有关的听课3节以上(活动可配合教务处组织的教研一起进行，数量包含在教研室要求的总数范围内)。34每缺一个功能室管理员扣1分。2电教实验专项会议少一次扣0.5分，听课一人不达标扣1分。2C26领导与学校及时收集整理上级和本校有关电教实验方面的文件与资料：历年来所有重视（39116的老资料分类装订，存放在电教处办公室；本学年正在进行电教实验常规教学的有关资料存放于各功能室内墙上。分）117每学期向南丰教育网上传本校的新闻信息并录用10条以上（其中现代教育技术方面新闻不少于3条）。旧资料未整理装订扣0.5分，本学期资料未悬挂扣0.5分。1市级新闻每条折算县级二条，省级新闻折算县级四条，县级教育新闻每少一条扣0.5分。10制订切实可行学期教师培训方案，积极组织教师参加县级培训，认真开展校118本培训，学校每学期举行现代教育技术培训二次以上，填写《南丰县XX学校教师培训记录表》，应用现代教育技术开展教学活动和科研工作。缺培训方案扣0.5分，缺一次校本培训扣0.5分，县级以上的培训缺一次扣1分，培训不合格扣0.5分/人。5组织教师申报电化教学课题和实验教学课题、参加实验教学优质课评选活动、撰写实验装备论文、参加“优秀教学资源”评比活动、参加农远工程说课119比赛、参与省教育资源中心网站的下载和共建(每人每学期下载30次以上)；参加电脑作品制作比赛活动；积极参与县站组织的其它活动。功能教室的布置：防护齐备，橱柜桌凳摆放整齐；教学设备存放规范，标签标识清晰有序；功能室内张贴有规章制度、名言警句、《课程表》等；门口120有明显的功能室名称标识牌、责任人牌等各计0.5分。仪器室：管理：有《教学仪器明细帐》，帐物相符，仪器柜窗门上有《仪器柜标签》，写清柜内所贮仪器清单，标物对应；有《教学仪器外借登记表》、《教C27管学仪器维修记录表》、《教学仪器报损表》、《教学仪器赔偿登记表》；每121理与学年末进行一次仪器盘点，填写《教学仪器盘点表》（所有盘点表都用电子使用版）。（37使用：有《学期实验教学计划》、《实验进度安排表》、《教学仪器使用申分）请单》、《学生实验报告单》或学生实验练习册、《实验开设率统计表》、《学期实验教学小结》、《学校自制教具登记表》。实验室：管理：实验室地面墙面和实验桌凳干净整洁，水电光到位，黑板的正上方悬122挂计时钟，走时准确。使用：能在实验室按计划展开实验教学；后墙定期编写实验教学有关的黑板报，或填写《实验进度安排表》的有关实施情况。图书室（阅览室）：管理：有《学校图书目录》（并有电子版），物帐相符；根据分类标准整理图书，在图书侧面贴标编号并规范上架；每学年末要对图书进行分类统计盘123点，在《分类统计盘点表》上有记录。使用：开放时间安排表、学生人手一张《借书证》；教师借阅情况记录在《教师借阅图书登记表》上，教师、学生借阅图书情况在电子版的《图书借用情况》中要有反映；音体美器材室：管理：音、体、美器材要分室存放，各室要有《教学仪器明细帐》，做到物124帐相符；每学年末进行一次仪器盘点，填写《教学仪器盘点表》。使用：要有《音体美教学计划安排表》、《音体美器材使用申请单》、《音体美器材报损表》。下载4分，无电教、装备课题扣2分，不参加县站组织的活动每次扣2分。12每室每条不达标扣0.5分。4每室缺一项各扣0.5分。3未做分组实验扣1分，室内留存放仪器，无黑板报各扣0.5分。2B10电教实验教学管理76分
图书目录、图书未编号上架、分类统计盘点表、开放时间缺一项扣0.5分，借书证不足、师生借书未登记各扣1分。4每少一项资料扣0.5分。3农远工程卫星接收室、农远工程光盘播放室：管理：填写《南丰县XX学校农远工程设备设施登记表》，《南丰县XX学校农远工程设备维修登记表》，每学年末盘点后填写《南丰县XX学校农远工程设备盘点表》，卫星接收计算机必须做到接收专用，不能接入互联网。使用：确保安全的情况下，使用接收设备后填写《南丰县XX学校农远工程设备使用记录表》；按时接收资源并填写《南丰县XX学校资源接收登记表》；按要求对接收的资源编制《南丰县XX学校农远工程资源目录》；教师应用资计算机接入互联网扣3分，每缺一项记录扣1分，数量不足扣125源每学期开展3次教学教研活动(可配合教务教研一起进行，数量包含在教研0.5分。室要求的总数范围内)，填写《南丰县XX学校农远工程农远资源公开教学记录表》；教学教研活动所用资源在《南丰县XX学校农远工程资源使用记录表》上有记录；定期组织教师收看远程节目，并在《南丰县XX学校农远工程电视节目收看登记表》有记录。做好资源刻盘保存工作并填写《南丰县XX学校农远工程资源存放登记表》，做好农远资源辐射工作，并填写《南丰县XX学校C27管农远资源外借登记表》。理与
使用
多媒体教室：（37
管理：填写《南丰县XX学校电教设备设施登记表》，《南丰县XX学校电教设分）登记表、盘点表扣0.5分，使用课时少一节扣1分，覆盖率低126备维修登记表》，每学年末盘点后填写《南丰县XX学校电教设备盘点表》。于60%扣1分，无使用记录扣0.5分。使用：确保安全的情况下，每学期实际使用课时师均不少于4节，学科覆盖率60%以上。计算机教室：管理：填写《南丰县XX学校计算机设备登记表》，《南丰县XX学校计算机维127修登记表》，《南丰县XX学校计算机设备盘点表》，《课程表》。使用：确保安全的情况下，学生上机课时每学期不少于20节。语音室、电子备课室及其它电化教室：管理：填写《南丰县XX学校电教设备清单》，《南丰县XX学校电教设备维修登记表》，学年末盘点后填写《南丰县XX学校电教设备盘点表》。128使用：确保安全的情况下，使用电教设备后，认真填写《南丰县XX学校电教设备使用情况登记表》。登记表、盘点表、使用记录少一项扣0.5分，学生上机课时不足扣1分。1063每少一项资料扣0.5分。1电教软件、电教设备保管室：（设在电教处）管理：①电教软件——学校的各类电教软件(包括VCD、CD、DVD、投影片、磁带、录音带等)应造册登记，填写《南丰县XX学校教学软件登记表》；学校自制刻录的要填写在《南丰县XX学校自制刻录软件登记表》；每学年末盘点后填写《南丰县XX学校电教软件盘点表》。 ②电教设备——学校的各种电教设备(包括投影仪、收录机、录放像129机、影碟机、电视机、计算机、摄像机等) 应造册登记，填写《南丰县XX学登记表、盘点表少一项扣0.5分。校电教设备清单》、《南丰县XX学校电教设备维修登记表》；每学年末盘点后填写《南丰县XX学校电教设备盘点表》。使用：①电教软件——教师借用电教软件要认真填写《南丰县XX学校电教软件教师借用登记表》。 ②电教设备——教师借用电教设备要认真填写《南丰县XX学校电教设备使用情况登记表》。130校舍使用合理，积极创造条件设置各类教学用房、教辅用房以及生活用房。131积极创造条件，争取各方支持，完善学校附属设施以及室外体育设施建设。132在校园建设上有新的好的变化。C28校133校建项目按要求动工新建，并及时提供校建资料。园建设20134及时更新校舍电子档案，并报计财股备案。分135按要求进行校舍安全工程网络版数据的录入，并及时更新。136室内外无纸屑、果壳，无积水，无放养畜禽现象，墙壁无乱涂乱画、无明显痕迹，无卫生死角。实地察看，酌情计分。实地察看，酌情计分。实地察看，有明显变化计满分，其他酌情给分。未按要求动工新建，不计分；未及时提供校建资料，扣1分。查阅计财股的校舍电子档案，未更新不计分，不达标扣2分。查阅资料，未按要求进行录入，不计分；未及时更新，不计分。实地察看，发现一处扣1分，发现两处不得分。实地察看，食堂不干净不整洁不得分。实地察看，发现一处扣1分，发现两处不得分。实地察看，厕所不干净卫生不得分。实地察看，门、窗、地面、屋涧、花圃等破损，发现一起扣1分。实地察看，有明显变化计满分，其他酌情给分。实地察看，酌情计分。13353332222662B11校园管理137食堂干净整洁。C29校50分园环138学生宿舍、教师宿舍、教师办公室内物品摆放整齐，干净、卫生。境20分139厕所干净、卫生。140校舍及绿化设施无破损。141校园环境、校园绿化有新的好的变化。142有校牌、班牌，每室有责任牌。C30校园文化10分
C30校园文143走廊文化、教室文化、寝室文化、廉政文化、食堂文化丰富。化10144校内有校训，有宣传栏、橱窗（内容定期更换）等。分145广播室工作开展正常，做好“两操”。A3教育教学质量400分C31竞赛活组织学生参加各学科竞赛，各类体育、文艺、美术等竞赛活动或读书活动、146动40撰写论文、演讲比赛等。分实地察看，酌情计分。实地察看，酌情计分。查阅资料，采访学生，正常给分，不正常不给分。332县级学生竞赛以团体赛获奖等级为记分基准，每次竞赛设团体一、二、三等奖和优胜奖或鼓励奖，一等奖记满分，其它40按5：4：3：2计分【每次竞赛满分得分=权重份（40分）÷竞赛次数】。县级学生个人获奖或单项奖不列入考评项目。最高分记满分，若甲校得满分，其他学校的得分=（其他学校生均分：生均分=各学科平均分之和÷学科科目数。（小学毕业生数为其五年147的平均分÷甲校的平均分）×此项权重分。数据由教研室提160级下学期人数增减转进转出人数。）供。B12C32教及格率：及格率=各学科及格率之和÷学科科目数（以卷面分的60%为及格教育计分方法同上。140学业148分）。教学绩330质量在农村小学评估中，毕业班与上学年相比较：①教学业绩排分400名保持在前三名加15分，保持在前6名加10分；②教学业绩排149保先进位。30分名进位按3N加分；③教学业绩排名落后按2×（N-2）减分（N为递增或落后名次）。C33普150适龄儿童入学率达100%。及程度30151毕业率为99%。分152辍学率为0。每低1个百分点扣2分。(教育股提供)同上。同上。101010
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